Victor Andres Ocampo Valencia
Analista Desarrollo De Empleados
Perfil profesional
Excelentes relaciones interpersonales y trabajo en equipo , facilidad para el aprendizaje , capacidad para asumir responsabilidades mostrando rapidez y oportunidad en las respuestas . Interesado en mejorar y enriquecer el trabajo , con deseos de crecimiento y desarrollo . Experiencia en apoyar programas de proceso administrativo y productivo , disciplinado , con metas claras y capacidad para adaptarse al cambio
Experiencia laboral
Experiencia en desarrollo de empleados, diseño de planes de formación y seguimiento de procesos de aprendizaje.
Logro principalDiseño, planificación, ejecución y seguimiento de planes de formación, evaluación de desempeño, entrenamiento en cargo e inducción (virtual, presencial), aprendizaje a la medida.
Responsable de procesos de desarrollo humano organizacional, formación y entrenamiento.
Logro principalDiseño, planificación y seguimiento de planes de formación, entrenamiento en cargo e inducción (virtual, presencial).
Coordinación de procesos administrativos y de recursos humanos.
Logro principalAdministración de personal en programación, nómina, bienestar, formación, seguridad y salud en el trabajo, liderazgo.
Formación académica
Institucion universitaria salazar y herrera | Técnico/Tecnólogo
