Especialista en gerencia de talento humano , profesional en administración de empresas con más de 10 años de experiencia en compensación salarial en más de 4.000 empleados , seguridad social , bienestar laboral , procesos disciplinarios , capacitación , UGPP , MinTrabajo , reclutamiento , retención , gestión de desempeño , apoyo contabilidad y SST . Desarrollo el alcance de los objetivos y políticas del área alineados a la estrategia organizacion
Planear, controlar, auditar, aprobar y cerrar los procesos de liquidación y pago de las nóminas asignadas para 4924 empleados, cesantías, vacaciones, liquidaciones de contrato y pagos fuera de nómina. Sistema Novasoft.
Logro principalOptimización en el proceso de liquidación de nóminas.
Diseño y reestructuración de las políticas del área, diseño e implementación del proceso de compensación, participación en la elaboración del programa de incentivos, diseño e implementación del procedimiento de procesos disciplinarios, diseño y ejecución del plan de bienestar anual y los subprogramas, diseño y ejecución del programa de indicadores con incentivos para reducir los accidentes de trabajo.