Implementé nuevos formatos de contenido digital, lideré campañas de transformación digital y articulé la comunicación entre equipos globales, integrando narrativas con RR.HH, IT y Estrategia.

Desarrollé la estrategia de comunicación interna global, incrementando la participación en canales digitales en un 22% y logrando una adopción del 85% en nuevas herramientas digitales.

Asesoré a Presidencia y Comité Directivo, gestioné agencias y presupuesto, lideré eventos corporativos y supervisé la comunicación interna y externa.

Creé y lancé la marca empleadora Latidos Amarillos, logrando +20 pb en engagement y 92% de adopción cultural. Implementé el Service Desk de comunicación interna con eficiencia superior al 95%.

Implementé programas de diversidad, inclusión y bienestar, fortaleciendo la atracción y retención de talento clave y la reputación corporativa.

Desarrollé la estrategia de EVP y comunicación interna regional, posicionando a la compañía en el Top 12 EFY 2022 y diseñé la marca empleadora Vive CEMEX.