Profesional en Trabajo Social con más de 5 años de experiencia en gestión del talento humano , formación y desarrollo organizacional . Experta en diseño e implementación de estrategias de aprendizaje , cultura organizacional y employee experience , con enfoque en mejora continua y alineación al negocio
Diseñé e implementé programas de formación, onboarding y liderazgo. Gestioné iniciativas de cambio organizacional y control de presupuesto, impactando la integración y experiencia del talento.
Logro principalLideré la estrategia de formación, cultura y bienestar para más de 1.500 colaboradores, implementando la Escuela de Liderazgo y procesos de onboarding estructurados.
Analicé indicadores y ejecuté planes de mejora del área, potenciando la inserción laboral y el desarrollo profesional de los egresados.
Logro principalFortalecí alianzas con empresas para mejorar la empleabilidad de egresados y gestioné procesos de prácticas y cuota SENA.
Estandaricé procesos formativos y logísticos, mejorando la calidad y cobertura de la capacitación.
Logro principalDiseñé programas de formación regional y lideré la capacitación en más de 30 estaciones de servicio, impactando a más de 600 colaboradores.