Especialista en Gerencia Estratégica del Talento Humano y psicólogo organizacional con más de 3 años de experiencia en reclutamiento , selección por competencias , pruebas psicotécnicas , bienestar , formación y procesos de contratación
Realización de diagnósticos ocupacionales, orientación laboral, acompañamiento en construcción de hojas de vida, preparación para entrevistas, socialización de ofertas, asesoría en formación y certificación, registro y seguimiento en plataformas.
Logro principalDiagnóstico ocupacional, orientación laboral, preparación para entrevistas, socialización de ofertas, asesoría en rutas de formación, registro y trazabilidad, articulación con gestión empresarial.
Hunting y selección de cargos TI, manejo de motores de búsqueda, entrevistas estructuradas y semiestructuradas, assessment center, cumplimiento de KPIs, programación de exámenes médicos y estudio de seguridad.
Logro principalHunting y selección de cargos TI, manejo de motores de búsqueda, entrevistas estructuradas, assessment center, cumplimiento de KPIs.
Reclutamiento y selección por competencias, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas, programación de exámenes médicos, inducción, evaluación de desempeño, levantamiento de perfiles, apoyo en bienestar y formación.
Logro principalReclutamiento y selección por competencias, aplicación de pruebas psicométricas, cumplimiento de KPIs, inducción, evaluación de desempeño, manejo de cuota SENA.