Psicólogo organizacióal con conocimientos en reclutamiento y selección de personal, atracción de talento, aplicación y calificación de pruebas psicotécnicas, manejo de fuentes de bolsa de empleo, bienestar, formación y capacitacion.
Encargado de ejecutar los procesos de selección, entrevistas por competencias y a profundidad del personal para cargos operativos y técnicos. Presentación bimensual a la dirección administrativa de
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Encargado de llevar a cabo los procesos de selección del personal operativo, técnico y comercial para cubrir las diferentes vacantes del oriente Antioqueño: reclutamiento masivo físico y cibernético,
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