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Laura Camila Melo Avila

Auxiliar de contratación
Habilidades
(Autoevaluación)
Correo electronico 85%
Canva 70%
Word office 60%
Excel intermedio 60%
Portales de empleo 50%
Idiomas
Español:
  • Escritura
    70%
  • Lectura
    70%
  • Habla
    70%
Perfil profesional

Auxiliar de contratación, Tecnóloga en gestión de talento humano, interés en áreas de recursos humanos, desarrollando actividades de selección, reclutamiento y contratación con competencias en adaptabilidad, trabajo en equipo e iniciativa.

Experiencia laboral

Recepcionista Y Auxiliar De Talento Humano Septiembre 2019 A Octubre 2019
sea & oil ltda | Septiembre 2019 - Octubre 2019 (1 mes)
Habilidades utilizadas

FUNCIONES: Recepción, reportes de llegadas, servicio al cliente interno y externo, atención de líneas telefónica, realizar afiliaciones a ARL, EPS, CAJA DE COMPENSACIONES, Reporte de novedades facturas, preparación de actividades de bienestar, cuadro de indicadores, apoyo proceso de contratación y vinculación, manejo de carpetas laborales y archivo, compras de papelería, manejo de caja menor, entre otras inherentes al cargo.

Asesora De Talento Humano
confecciones gyp sas y diseños syp sas | Enero 2019 - Abril 2019 (3 meses)
Habilidades utilizadas

Dos empresas simultaneamente FUNCIONES: Realizar asesorías para la organización y construcción del área de talento humano en las áreas de selección, contratación y vinculación, salud ocupacional archivo laboral, afiliaciones a seguridad social y entrega de formatos para el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

Logro principal

LOGROS: Elabore el manual del proceso de selección y vinculación laboral, realice la actualización del procedimiento de sistema de seguridad y salud en el trabajo, Mejore y Oriente el proceso de afiliación y contratación, Conecte a la empresa con las entidades de ARL para la afiliación de riegos

Auxiliar De Recursos Humanos
empaques farmaceuticos fenix | Enero 2018 - Julio 2018 (6 meses)
Habilidades utilizadas

FUNCIONES: Recepción, reportes, servicio al cliente interno y externo, atención de líneas telefónica, realizar afiliaciones a ARL, EPS, CAJA DE COMPENSACIONES, Reporte de novedades, preparación de actividades de bienestar, cuadro de indicadores, apoyo proceso de contratación y vinculación, manejo de carpetas laborales y archivo, entre otras inherentes al cargo.

Logro principal

LOGROS: Ejecute la actualización del sistema de gestión y seguridad en el trabajo, coordine las entregas en la recepción, Organización y actualice el archivo laboral físico.

Formación académica
Otro no Especificado
Sena | Técnico/Tecnólogo
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