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Andrea Vélez Santa

Recruiter
Habilidades
(Autoevaluación)
Relacionamiento comercial 80%
Adaptabilidad 80%
Comunicacion asertiva 80%
Gestion del tiempo 80%
Creatividad 80%
Liderazgo 80%
Servicio al cliente 70%
Idiomas
Perfil profesional

Profesional en Administración Humana con más de 10 años de experiencia laboral, encargada de contratación, reclutamiento y selección de personal, bienestar, nomina, seguridad social, elaboración de informes y acompañamiento al área de SGSST. Habilidades ofimáticas y Excel intermedio. Competencias como liderazgo, organización, atención al detalle, gestión del tiempo y resolución de problemas. Interés laboral: analista de talento humano.

Experiencia laboral

Analista Bienestar
usa truck brokers | Julio 2021 - Julio 2023 (2 años)
Habilidades utilizadas

Diseñar y ejecutar actividades corporativas Comunicación interna por app Apoyar el proceso de evaluaciones de desempeño Gestionar nuevos convenios con empresas o proveedores Gestionar beneficios corporativos Gestionar encuestas y realizar informes Implementar estrategias con el propósito de mejorar el ambiente laboral Manejo de presupuestos

Logro principal

Diseñar y ejecutar durante dos años el área de bienestar, generar satisfacción y contribuir a la rotación de personal-

Recruiter
alef saderland | Marzo 2020 - Julio 2021 (1 año 4 meses)
Habilidades utilizadas

Apoyo en procesos del área de recursos humanos Reclutamiento de perfiles comerciales, IT, CRM, administrativos Publicación de vacantes Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas Afiliaciones a seguridad social (ARL, EPS, CCF, AFP) Apoyo al proceso de inducción Gestión de documentos Manejo de software people y Gosem (Gestión humana) Servicio al cliente interno

Logro principal

tener al 100% de los empleados afiliados a seguridad social reclutamiento efectivo (comercial,IT, sgsst)

Asistente Gestión Humana
longitud inmobiliaria sas | Enero 2019 - Agosto 2019 (7 meses)
Habilidades utilizadas

Apoyo a todos los subprocesos del area (bienestar, formacion, sg-sst, compensacion, desarrollo, seleccion, reclutamiento)

Logro principal

crear el área de gestión humana y conformar el área de seguridad y salud ene l trabajo

Formación académica
Administración de Empresas
Institución universitaria salazar y herrera | Carrera tecnológica
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