Actualizar descriptivos de cargos de los colaboradores.  Reclutar personal idóneo para la compañía.  Alimentar la base de datos de los empleados.  Apoyar en la logística de los eventos realizados por el área.  Elaborar informes de formación y experiencia de los trabajadores.  Crear formatos para evaluar la satisfacción del cliente interno.  Realizar comparativo de precios de productos y servicios necesarios para el área