Diseño e implementación de estrategias de atracción y selección, gestión de nómina, seguridad social, bienestar, procesos disciplinarios, indicadores de RRHH y asesoría estratégica a gerencia.

Liderazgo en procesos end-to-end de gestión humana, automatización de procesos, reducción de rotación, optimización de contratación y mejora de clima laboral.

Lideré estrategia integral de RRHH, planes de carrera, beneficios, bienestar, cultura organizacional, asesoría a gerencia y campañas de atracción y retención de talento.

Reducción de rotación en 20%, implementación de evaluación de desempeño, gestión de nómina para 80 empleados y fortalecimiento de marca empleadora.

Administración de procesos de gestión humana, bienestar, contratación, desvinculación, procesos disciplinarios y digitalización de RRHH.

Implementación de SG-SST, reducción de errores de nómina en 40%, mejora en reclutamiento y digitalización de documentación.