Entre las funciones que desempeñe estuvo relacionado con el SG-SST como: Diligenciar las planillas del área de SG-SST y realizar las actividades de entrega de EPP, pausas activas, pruebas de alcoholemia y calentamiento; además ejecutar las capacitaciones programadas por el área del SG-SST, Organizar las reuniones del Copasst (mensual) y el comité de convivencia laboral (trimestral) realizando las respectivas actas para ser presentadas a gerencia.

Logré poder direccionar una empresa con éxito dando cumpliemiento con las funciones asignadas y las metas establecidas.

Entre algunas de las las funciones que desempeñe fueron: Registrar y contabilizar la nómina y prestaciones sociales del personal, verificar la documentación requerida para la contratación de personal, elaborar el informe mensual de seguridad social y aportes parafiscales para ser enviado a la contadora y realizar un control de las incapacidades o ausencias del personal para ser tenido en cuenta en la liquidación de la nómina.

Por medio de esta experiencia obtuve mi tarjeta profesional como contadora pública.