Supervisar y revisar la nómina de la empresa. Apoyo a los Gerentes en los informes Mantenimiento de registros precisos de licencia por enfermedad/maternidad/paternidad. Tramitación de toda la documentación fiscal. Asesoramiento a personal y directivos en materia fiscal. Administración del plan de beneficios a los empleados. Hacer proceso de selección Coordinar todos los procesos del área y responsable de hacer reporte mensual al área financiera Lider a la transformación digital del área.

Auxiliar de las hojas de tiempo y nómina de los empleados. Verificar que la información sea correcta Verificar horas extras, días de enfermedad y vacaciones Administrar incapacidades. Introducir noticias de nómina a través del sistema