Contador Público con un profundo conocimiento de la normativa laboral vigente , capacitado para liderar , administrar y diseñar sistemas de compensaciones laborales . Experto en coordinar departamentos de nómina y recursos humanos para garantizar el bienestar de los colaboradores y el éxito financiero de los empleadores . Enfoque en mantener un control riguroso sobre el análisis de costos de nómina y la elaboración de presupuestos de gran volumen