Psicóloga con más de 1 año de experiencia en procesos de gestión humana, con enfoque en reclutamiento y selección, administración de personal, bienestar laboral y soporte administrativo. Manejo de herramientas ofimáticas a nivel intermedio y plataformas de selección. Poseo habilidades destacadas en organización, comunicación efectiva y trabajo en equipo, lo que me permite gestionar múltiples tareas con eficiencia y precisión.
•Gestioné la programación de entrevistas por competencias y seguimiento a candidatos a través del sistema interno de requerimientos.
Implemente estrategias de reclutamiento innovadoras utilizando diversas fuentes de atraccion de talento, optimizando tiempos de respuesta y mejorando la calidad de los procesos.
Major achievementLidere procesos de reclutamiento y seleccion de personal, garantizando la atraccion y vinculacion de candidatos.
Implemente entrevistas por competencias estructuradas que resultaron en una seleccion mas precisa y ajustada a las competencias requeridas.
Major achievementGestione procesos de seleccion asegurando la alineacion de candidatos a los perfiles requeridos.