Gestión documental del conocimiento y la información. Construcción de cronograma anual de capacitaciones para la intervención de los Factores de Riesgo Psicosociales.

Diseño, elaboración e implementación de Manuales de Funciones y procedimientos. Realización del proceso de inducción y adaptación al cargo. Motivación y retroalimentación de empleados. Construcción y realización de capacitaciones.