Responsable del área de recursos humanos con gran capacidad organizativa y de liderazgo , destacando en la coordinación de tareas y relaciones laborales
Supervisar el proceso de contratación, realizar inducción del personal nuevo y reinducción, y elaborar informes y reportes.
Major achievementDesarrollo e implementación de programas de capacitación y liderazgo en procesos de reclutamiento.
Mantenimiento y actualización de inventarios, custodia de expedientes de empleados y apoyo en actividades de bienestar.
Major achievementRealización de procesos de reclutamiento y selección del personal.
Brindé apoyo en la atención de pacientes en consulta externa.
Major achievementAtención y orientación en consulta externa.